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Comitato Unico di Garanzia

Previsto dall’art. 57 del D. Lgs. 165/2001, così come modificato ed integrato dall’art. 21 della L. 183/2010 e regolamentato dalla Direttiva della Presidenza del Consiglio dei Ministri del 4 marzo 2011 recante “Linee guida sulle modalità di funzionamento dei Comitati Unici di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavoro e contro le discriminazioni”, così come modificata dalla Direttiva della Presidenza del Consiglio dei Ministri n. 2 del 26 giugno 2019 recante “Misure per promuovere le pari opportunità e rafforzare il ruolo die Comitati Unici di Garanzia nelle Amministrazioni Pubbliche”, Asl3 con deliberazione n. 623 del 14/10/2014 ha costituito il Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni (CUG).

Attività e progetti

Progetto Workplace Health Promotion (WHP)
Il progetto Workplace Health Promotion prevede una prima fase, avviata nel mese di luglio 2015, con un'intervista, su un campione di operatori, relativa alla salute ed agli aspetti del benessere organizzativo. La seconda fase, iniziata in autunno, prevede una serie di interventi mirati.

E' stato selezionato un campione di circa 400 persone, rappresentativo delle varie figure professionali, che sono stati contattati da un intervistatore, opportunamente formato, che ha loro somministrato un questionario telefonico della durata di circa 30 minuti. Ogni dipendente contattato può concordare con l’intervistatore l’orario più idoneo per lo svolgimento dell’intervista.
 

Ultima modifica giovedì, 21 ottobre 2021 10:46

Informazioni emergenza Coronavirus

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